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18个省市500余家单位延揽人才 2017年(秋季)省医学卫生类大中专毕业生就业双选会在我校举行

时间:2017-10-29来源:党委宣传部 作者:编辑:审核:点击数:

本网讯(文/丁芸图/吴世韫王寅林)10月28日,由我校大学生就业指导与服务中心主办的2017年河南省医学卫生类大中专毕业生就业双向选择洽谈会(以下简称“双选会”)(秋季)在南校区五环广场举办。本次双选会是我校作为河南省医学卫生类毕业生就业双选平台承办的第23次活动。来自北京、上海、广州、深圳等国内18个省市的500余家用人单位前来延揽人才,来自省内外各大中专院校的近万名毕业生参加了双选会。

副校长陈清江莅临洽谈会现场调研指导工作,学校大学生就业指导与服务中心负责人陪同调研。

陈清江深入双选会现场,与用人单位代表进行交流,感谢用人单位对我校就业工作的大力支持,对用人单位的招聘意向和岗位设置进行调研;与各学院相关负责人、教师进行深入交谈,了解现阶段毕业生就业情况,鼓励各学院和就业指导管理部门在做好学生专业技能教育和综合素质教育的同时,要善于利用时机,为学生详细解读就业政策,引导学生树立正确的就业观、职业观和事业观,教授、培训同学们掌握更多的求职技巧,多渠道、多方式促进毕业生顺利就业。

双选会提供就业岗位两万多个,涵盖了医疗、制药、管理、教育等相关领域,充分满足了我校及省内医学卫生类毕业生就业需求。500余家招聘单位人员尽职尽责,积极地向求职者宣讲政策待遇,耐心地解答问题,尽其所能展示本单位的发展优势,表现出了延揽人才的强烈意愿;近万名求职者经过精挑细选,慎重地向自己心仪的单位投递了简历。

本着“方便、经济、高效”的原则,我校及时协调相关部门,为招聘单位提供了笔试面试所需的教室等条件,最大程度地为用人单位和求职者提供便利。二十多家单位在双选会当天下午组织了招聘初试,并及时公布入选复试人员名单,为求职者节约了前往用人单位进行面试的时间和费用,进一步提高了双选会提供就业服务的成效。

此次双选会利用多种信息平台,多渠道推送就业信息,认真贯彻落实《河南省教育厅关于做好2017年普通高校毕业生就业创业工作的通知》精神,建立健全精准推送就业服务机制,加强就业信息资源整合,促进毕业生实现更加充分和更高质量就业。在双选会筹备期间,我校大学生就业指导与服务中心将用人单位岗位信息于五环广场电子屏幕滚动播放,并发布于我校毕业生就业信息网、河南医学生之家和丁香人才网等网站。

同时我校还与“丁香园”合作开发国内首个医学生就业精准服务平台——医学生就业精准服务微信企业号,通过该平台向不同专业的学生进行招聘岗位精准推送,避免就业信息服务“大一统”,实现了“按需定制”,极大提高了毕业生求职应聘的针对性和准确性。早在今年4月,我校即着手实施“精准就业指导服务”,在应届毕业生及本校求职毕业生中推广使用,针对我校应届毕业生进行就业信息精准推送,实现招聘岗位信息与求职信息的“无缝对接”,使毕业生、就业管理部门及用人单位之间通过手机终端就能进行信息交流和手续办理。该平台目前具有“通知中心”“岗位信息”“个人中心”“就业信息采集”等四项基本功能,分别可以处理就业相关信息的发布、岗位信息的推送、毕业生个人信息(包括毕业生基本信息、就业报到证办理及领取情况、档案状态)的查询和就业基本情况的统计,功能涵盖高校毕业生就业服务工作的各个方面,不仅能够提高就业管理部门的工作效率,同时还能为毕业生提供便捷、贴心的就业服务,如个人信息的实时查询、就业报到证的远程办理等,并且可实现各类信息个性化定制推送,根据毕业生不同阶段需求和求职意愿,精准推送相应的就业政策、岗位信息、指导服务,真正实现就业服务个性化、差异化,是我校就业管理部门主动适应经济发展新常态,创新满足毕业生就业需求,切实提高就业指导服务质量和水平的重要举措。

据我校大学生就业指导与服务中心负责人介绍,此次双选会呈现出三大特征:一是实现招聘工作信息化。我校主动适应大数据时代需求,与专业医疗人才网站合作开发微信企业号,向毕业生精准推送招聘信息,标志着我校就业工作信息化建设初见成效。二是招聘会的辐射能力增强。招聘单位辐射范围从河南周边几个省市扩大到国内17个省市,其中包括北京、上海、广州等多个一线城市的知名医院和医药企业等,这标志着我校作为河南省医学卫生类大中专毕业生就业双向选择洽谈会分会场,在省内外的辐射能力和影响力均得到了显著提升。三是招聘单位的数量、结构层次逐渐优化。多家国家级医院、朝阳产业上市公司前来参加,众多优质岗位的聚集为广大毕业生提供了丰富的择业空间,增加了我校双选会的含金量和吸引力。

(编辑王欢;审核郜佩)

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